根据学科发展需要,金禾中心长期面向海内外招聘以下各类优秀人才
招聘专业:经济学相关
一、招聘岗位及待遇
(一)领军学者:
政治素质过硬,师德师风高尚、国家级杰出人才,身心健康,在国际著名大学、研究机构担任教授及相当职务,或承担国家科研任务、产生重要学术成果,学术水平和贡献突出的杰出学者,待遇面议。
(二)青年拔尖人才:
政治方向正确,具有博士学位,身心健康。A类岗位者年龄一般不超过40周岁(人文社科类一般不超过45周岁)、B类岗位者一般不超过36周岁(人文社科类一般不超过40周岁)。
分类 |
基本薪酬 |
安家费 |
其他收入 |
A类 |
60万/年 |
50万(税后) |
1、学校缴纳的社保和住房公积金:约9万元 2、中期考核合格者聘期后三年可在科研启动费中每年支取不超过10万元的个人补贴 |
学院绩效分配+科研及社会服务收入 |
B类 |
40万/年 |
30万(税后) |
学校缴纳的社保和住房公积金:约8万元 |
工作条件&生活待遇 |
1、A类岗位入选者聘为教授职务,B类岗位入选者聘为副教授职务(特聘研究员岗位); |
2、科研配套经费:自然科学和工程技术A类200万以上、B类100万元以上,人文社科类50万以上; |
3、具有硕士研究生和博士研究生指导教师资格,拥有专属硕士和博士研究生招生指标; |
4、按照国家和学校相关政策享受租购房待遇; |
5、子女享受优质的附属中小幼教育资源。 |
(三)青年优秀人才:
政治方向正确,具有博士学位,年龄一般不超过32周岁,身心健康。已在相关领域取得明显业绩,表现出良好的学术发展潜力,研究方向符合“面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求,面向人民生命健康”的要求,具体待遇为:
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基本薪酬 |
其他收入 |
青秀人才 |
30万元/年 |
学院绩效分配+科研及社会服务收入 |
工作条件& 生活待遇 |
1.可申请学校“中央高校基本科研业务费”。职务晋升或入选“领军学者计划”“青年拔尖人才”后,学校按照相应岗位标准为其发放科研启动费、安家费。 |
2.租住学校公寓或享受租房补贴1500元/月 |
3.按照国家有关规定享受社会保险和住房公积金 |
4.子女享受优质的附属中小幼教育资源 |
二、应聘资料
1.个人简历;
2.至少3位国内外同领域专家推荐信;
3.充分反映本人学术水平的有关材料。
二、招聘咨询联系方式
联系地址:陕西省西安市咸宁西路28号,西安交通大学金禾经济研究中心
联系人:李芮
联系电话:029--82667879
E-mail: lirui123@xjtu.edu.cn