近日，西安交通大学金禾经济研究中心李铮助理教授与中南财经政法大学财政税务学院鄢伟波副教授合作完成的论文《养老金代际流动性：特征事实、传导机制与政策优化》正式发表于国内顶级期刊《管理世界》2026年第10期。李铮为通讯作者。

该研究聚焦养老金差异如何在家庭代际之间传递。随着人口老龄化程度加深，养老金已成为城市老年居民的重要生活来源，并在农村地区日益承担保障基本生活、防止老年贫困的功能。养老金不平等现状有其历史原因和客观性，但父代养老金可能通过家庭赡养与照料安排影响子代的迁移、就业、参保类型和未来养老保障，进而影响养老金代际流动性。论文使用2015年全国1%人口抽样调查和中国家庭追踪调查（CFPS）2012–2022年数据，从养老保险参保类型的代际关联出发，结合代际转移矩阵、双重差分方法与哈里斯—托达罗模型，系统考察我国养老金代际流动性的特征事实、传导机制与政策优化。

研究发现，父母父代参加居民养老金，子代参加职工养老金的概率在10%–20%之间；而父代参加职工养老金，子代参加职工养老金的概率在50%–60%之间，后者比前者高30到50个百分点。但随着时间的推移，养老金代际流动性在持续改善，背后的原因有养老保险覆盖面扩大、农村劳动力向城市转移和就业结构调整等因素。养老金代际关联的直观逻辑在于经济支持与照料分工等家庭内部互动机制：父代养老金提高，子代赡养支出和照料时间减少、父代隔代照料时间增加，子代被职工养老金覆盖的可能性和缴费能力提升。为进一步促进机会公平，应加强税收与社会保障政策协同，并积极探索基本养老金一体化改革。

《管理世界》创刊于1985年，由国务院发展研究中心主管、主办，是我国经济管理领域具有重要影响力的顶级学术期刊。

李铮现为西安交通大学金禾经济研究中心助理教授，主要研究领域包括环境经济学、公共经济学和应用微观经济学，代表性研究发表于《管理世界》，Journal of Environmental Economics and Management, Journal of Economic Behavior and Organization等中英文学术期刊。